Desde De Tin Marin, llamamos a la reflexión y a visibilizar el trabajo infantil, problema que aqueja a nuestra sociedad.

Con el fin de poner alto frente a la gravísima situación de maltrato y explotación del trabajo infantil en el mundo, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) instituyo en el año 2002, que cada 12 de junio se conmemore el Día Mundial contra el Trabajo infantil

Uno de los métodos más efectivos para lograr que los niños no comiencen a trabajar demasiado temprano es establecer la edad en que legalmente pueden incorporarse al empleo o a trabajar.
Principios fundamentales del Convenio de la OIT por lo que respecta a la edad mínima de admisión al empleo.
Trabajo peligroso
Ninguna persona menor de 18 años debe realizar trabajos que atenten contra su salud o su moralidad.
Ninguna persona menor de 18 años debe realizar trabajos que atenten contra su salud o su moralidad.
Edad mínima límite
La edad mínima de admisión al empleo no debe estar por debajo de la edad de finalización de la escolarización obligatoria, por lo general, los 15 años de edad.
La edad mínima de admisión al empleo no debe estar por debajo de la edad de finalización de la escolarización obligatoria, por lo general, los 15 años de edad.
Trabajo ligero
Los niños de entre 13 y 15 años de edad podrán realizar trabajos ligeros, siempre y cuando ello no ponga en peligroso su salud o su seguridad, ni obstaculice su educación, su orientación vocacional ni su formación profesional.
Los niños de entre 13 y 15 años de edad podrán realizar trabajos ligeros, siempre y cuando ello no ponga en peligroso su salud o su seguridad, ni obstaculice su educación, su orientación vocacional ni su formación profesional.
De Tin Marin Talleres
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